Por que se fala tanto de humanização hoje?

Por que se fala tanto de humanização hoje?

Humanização é um termo atual nos discursos sobre trabalho. Defendemos um trabalho humanizado, por meio de relações, ambiente e formas de trabalhar mais humanizadas. Afinal, do que estamos falando quando usamos esse termo? O que é essa capacidade de tornar algo humano...
Que Desenvolvimento Humano é possível dentro das organizações?

Que Desenvolvimento Humano é possível dentro das organizações?

Empresas, institutos e organizações em geral procuram o trabalho de consultoria, coaching ou treinamentos quando há problemas e desafios reais que impactam o ambiente, as relações, os processos e as atividades de trabalho. Menos comuns são os casos em que as...
Como a nossa prática nos posiciona diante da polêmica do coaching

Como a nossa prática nos posiciona diante da polêmica do coaching

Há 5 anos, por volta de 2014, aconteceu um verdadeiro boom do coaching no Brasil, desde os programas de coaching on-line às formações de fins de semana com salas com centenas de alunos almejando se profissionalizar como coaches, muitos com o desejo de “finalmente...
Por uma teoria do Coaching

Por uma teoria do Coaching

“Perguntar-me-ão: qual é a sua teoria? Responderei nenhuma. E é isto que me dá medo: gostariam de saber qual é a minha doutrina, a fé que é preciso abraçar ao longo deste livro.” (O demônio da teoria, Antoine Compagnon, 2010, p. 23) Como é possível falar de uma teoria...
O Futuro do Presente da Liderança

O Futuro do Presente da Liderança

Gostamos de falar sobre o futuro das coisas: futuro das cidades, dos carros, dos celulares, da internet das coisas, das escolas e, claro, do trabalho. Por alguma razão, é fácil tecermos previsões plausíveis e argumentos convincentes. Alguns mais charmosos, outros mais...